Theo Luật BHXH năm 2024, từ ngày 1/7/2025 có thêm nhiều trường hợp được bổ sung hưởng chế độ ốm đau, bao gồm: Điều trị khi mắc bệnh không phải bệnh nghề nghiệp; điều trị khi bị tai nạn trên đường đi từ nơi ở đến nơi làm việc, hoặc từ nơi làm việc về nơi ở theo tuyến đường và thời gian hợp lý theo quy định của pháp luật về an toàn, vệ sinh lao động; hiến, lấy, ghép mô và bộ phận cơ thể người theo quy định của pháp luật...

Bên cạnh đó, bổ sung quy định về chế độ ốm đau không trọn ngày để đảm bảo quyền lợi tốt nhất cho NLĐ. Cụ thể, mức hưởng trợ cấp ốm đau nửa ngày sẽ được tính bằng một nửa mức hưởng trợ cấp ốm đau một ngày. Khi tính mức hưởng trợ cấp ốm đau đối với NLĐ nghỉ việc hưởng chế độ ốm đau không trọn ngày thì trường hợp nghỉ việc dưới nửa ngày sẽ được tính là nửa ngày; từ nửa ngày đến dưới một ngày sẽ được tính là một ngày.

Cán bộ Bảo hiểm xã hội huyện Sơn Tây tuyên truyền về chính sách bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế đến người dân. ẢNH: HỒNG HOA

Luật BHXH năm 2024 cũng sửa đổi quy định về chế độ ốm đau dài ngày. Theo đó, NLĐ có thể hưởng chế độ ốm đau trong một năm tối đa từ 30 đến 70 ngày tùy theo điều kiện làm việc, với mức hưởng bằng 75% tiền lương làm căn cứ đóng BHXH. Sau khi hết thời hạn hưởng mà vẫn tiếp tục điều trị thì NLĐ nghỉ việc do mắc bệnh thuộc danh mục bệnh cần chữa trị dài ngày do Bộ trưởng Bộ Y tế ban hành sẽ được tiếp tục hưởng chế độ ốm đau với mức hưởng thấp hơn.

Về chế độ thai sản, Luật BHXH năm 2024 bổ sung quy định điều kiện hưởng chế độ thai sản đối với lao động nữ sinh con mà trước khi sinh phải nghỉ việc để điều trị vô sinh. Theo đó, lao động nữ chỉ cần đóng BHXH bắt buộc từ đủ 6 tháng trở lên trong thời gian 24 tháng liền kề trước khi nghỉ sinh con. Trường hợp lao động nữ mang thai từ đủ 22 tuần trở lên nhưng bị sảy thai, phá thai hoặc thai chết trong tử cung, thai chết trong khi chuyển dạ thì lao động nữ và người chồng sẽ được nghỉ việc hưởng chế độ thai sản như trường hợp lao động nữ sinh con. Người lao động cũng sẽ được quỹ BHXH đóng BHYT trong thời gian nghỉ việc nếu hưởng chế độ thai sản từ 14 ngày làm việc trở lên trong tháng.

Luật BHXH năm 2024 quy định, từ ngày 1/7/2025, NLĐ tham gia BHXH tự nguyện khi sinh con nếu đáp ứng đủ điều kiện thì được hưởng trợ cấp bằng 2 triệu đồng cho mỗi con được sinh ra và mỗi thai từ 22 tuần tuổi trở lên chết trong tử cung, thai chết trong khi chuyển dạ. Cùng với đó, bổ sung quyền thụ hưởng chế độ ốm đau, thai sản đối với người hoạt động không chuyên trách ở cấp xã, thay vì chỉ hưởng 2 chế độ hưu trí và tử tuất như Luật BHXH năm 2014.

Phó Giám đốc BHXH tỉnh Trịnh Quang Nghĩa cho biết, Luật BHXH năm 2024 đã bổ sung nhiều điểm mới có lợi cho người tham gia. Bảo hiểm xã hội tỉnh đang phối hợp với các hội, đoàn thể, chính quyền địa phương tuyên truyền những điểm mới của Luật BHXH năm 2024, trong đó có chế độ ốm đau, thai sản đến người lao động. Qua đó, giúp người lao động hiểu đúng, đủ các chế độ, chính sách theo quy định của Luật BHXH năm 2024.